Trwyddedau Cyflogi Plant  – Gwybodaeth i Fusnesau

Os ydych yn cyflogi plentyn oedran ysgol, rhaid i chi gael trwydded ar waith cyn i’r plentyn ddechrau gweithio. Mae hyn yn berthnasol i unrhyw fusnes neu unigolyn sy’n cyflogi plentyn sydd o fewn oedran ysgol gorfodol ac yn gweithio’n rhan amser, yn cynnwys:

• Ar ôl ysgol
• Penwythnosau
• Gwyliau ysgol
• Mae hyn yn cynnwys gwaith â thâl a gwaith di-dâl.

Beth sydd angen i chi ei wneud:

• Gwneud cais am drwydded cyn i’r gwaith ddechrau
• Aros am gymeradwyaeth cyn i’r plentyn ddechrau gweithio
• Gwneud yn siŵr bod oriau gwaith a dyletswyddau o fewn cyfyngiadau cyfreithiol
• Cwblhau asesiad risg

Pam ei fod yn bwysig – mae’r rheolau hyn ar waith er mwyn gwneud yn siŵr bod pobl ifanc:

• Yn ddiogel
• Wedi’u cefnogi
• Yn gallu parhau â’u haddysg

Gallai methu â sicrhau trwydded ddilys neu gydymffurfio â’r gofynion cyfreithiol arwain at ddirwy o hyd at £1000.